个性化课外辅导市场爆发 学大教育一马当先
2007年9月10日是中国传统的第23个教师节,同时也是学大教育科技(北京)有限公司成立6周年日子。
相对于其他辅导机构多个教学产品线,学大教育更专注于中小学生一对一个性化课外辅导。公司从6年前的2名员工、20多平米的家教辅导中心起步,发展到现在已成为拥有上千名教职员工的大型教育连锁机构,其分公司遍及北京、上海、广州、天津、济南、太原、成都、武汉、杭州、深圳等10个大中城市,并拥有22家大型专业化学习中心。预计到2008年底,学大教育的学习中心将超过100家,遍布全国50个城市,成为中国规模最大的教育机构之一。成立6年来,学大教育全国注册教师贮备库总数已超过30万人,为全国的中小学生提供课外辅导服务超过十万次,已经成为了学生和家长首选的个性化课外辅导机构。
学大教育总裁李如彬表示,专业和专注是学大教育成功的制胜法宝。为了打造公司的核心竞争力,公司在创立之初便成立了个性化教育研究院,专门聘请教育界专家教授,引进国外先进的教学理念及管理技术,并结合国内的国情加以改良,同时公司投入全部的人力、物力和财力专门研究一对一个性化课外辅导的教育规律和教育发展。
据记者了解,经过几年的积累,学大教育已经形成一个完善的教学系统,这就是学大教育PPTS个性化辅导系统。形象说来就像医生看病。第一步是“诊断病情”,发现学生学习中存在的问题;第二步就是“开药方”,针对学习的问题制定个性化的学习方案;第三步才是“治病”,按照个性化的学习方案实施具体教学,切实提高学习成绩。他最大的特点就是针对性,针对每一个孩子不同的学习情况和心理情况,有针对性地制定出一套独特的、行之有效的教学辅导方案和心理辅导策略,通过全方位、策略性地辅导,不仅使孩子掌握一种切合自身的学习方法,提高学习成绩,更重要的是让孩子的心理和心态更健康,教会孩子如何正确面对在青春期遇到的种种困惑,并帮助其树立自信,完善人格。
学大教育的领先首先得益于公司对于教学主体-教师队伍的重视,学大教育的教师选聘需要一个非常严格的流程,而且相比于其他的教学机构教师的鱼龙混杂,学大教育的教师入职需要经过非常严格的试讲、培训、竞聘和考核过程,而且所有教师都是专职教师。由此保证了教学服务的高品质和实效。
学大教育的领先还得益于公司在各个方面的不断创新,据业内相关人士透露,学大教育在全国最早自主研发并推出了一对一个性化辅导的商业模式,并第一个将传统教育服务与互联网模式进行了对接,第一个在教育企业里全面应用ERP系统进行业务流管理和客户关系管理,这种创新是其他教育企业极难复制的。
| [1] [2] [下一页] |
|
| 李清:谁有权强制全国学生集体长跑 |
| ·俞敏洪| 我在北大08开学典礼的演讲 |
| ·刺猬| 走向封闭的大学精神 |
| ·石头| 10万元让女儿上了一所黑学校 |
| ·伯乐| 美国"最牛的中学生" |
| ·新星| 全球百年地震灾难记 |
| ·阿弋| 女生宿舍里夜晚都谈论啥? |
| ·澳际| 妙趣横生的英国教育方式 |
| ·刘德伟| 中国科学家离诺贝尔有多远 |
| ·夏树| 获诺贝尔奖最多的大学排名 |
热点标签: 教育公平 高考 废除高考 教育部 师范生 女生 学校 宿舍 校园 教育 大学生 招聘 就业 考试 留学 出国